Омбудсмен Кузнецова призывает родителей внимательнее выбирать детскую литературу

Независимые советы издательств должны оказать помощь родителям ориентироваться в книжном многообразии при выборе детской литературы, считает Уполномоченный при Президенте РФ по правам ребёнка Анна Кузнецова.

Детский омбудсмен незадолго до участвовала в 30-й Столичной интернациональной книжной выставке-ярмарке, выступив на круглом столе "Межведомственное сотрудничество по продвижению детского и юношеского чтения: возможности развития".

"Регулярно появляются достойные книги, но обычно они теряются среди других и без того и не находят своего читателя. Опытный взор, независимые советы детских издательств могут стать необычной "навигацией" в этом книжном многообразии. Особенно это актуально для подростковой литературы. Родители должны быть уверены, что книга, которую держит в руках ребёнок, не содержит деструктивного контента", — сказала Кузнецова.

По словам омбудсмена, к ней регулярно поступают обращения с жалобами на кое-какие издания, которые появляются в свободной продаже. Так, к примеру, имеется книга, которая учит детей уничтожать вещи и призывает изобретать собственные методы уничтожения. Другая книга содержит рекомендации-опробования, среди которых предлагается полчаса просить милостыню у магазина. Подобные книги побуждают подростков к антиобщественным действиям и нарушают морально-этические нормы, считает Кузнецова.

Также уполномоченный подчернула, что в случае с детьми, писателям и библиотекам приходится выдерживать сейчас твёрдую соперничество с гаджетами. "Исходя из этого общей целью является поиск новых действенных форм приобщения детей к чтению, тех, что могут увлечь подрастающее поколение. В этой связи изменяется и функция библиотек: не просто выдавать книги, а заинтересовывать своих юных читателей литературой. Одна из действенных форм – встречи с писателями в библиотеках, реализуется во Владимирской области при содействии регионального уполномоченного. Планируется распространить этот опыт в других регионах", – информирует пресс-служба омбудсмена.

Контракт подряда: 9 ключевых отличий от трудового договора

Время от времени в организации появляются ситуации, когда работу не могут выполнить штатные сотрудники. При таких условиях заключают с внештатным сотрудником не трудовой контракт, а гражданско-правовой (сокращенно ГПД). Наряду с этим принципиально важно составить его грамотно — так, чтобы учесть все отличия от трудового. Как это сделать, читайте в статье.



Пример договора подряда с физическим лицом




Гражданско-правовой контракт заключается в отношении деятельности, которую может выполнять работник, в частности пребывающий в штате учреждения. Сотрудники компании также будут привлекаться к труду, не относящемуся к их основным обязанностям, как в порядке, определенном ТК РФ, так и методом заключения договора с подрядчиком.
условия договора подряда — это его предмет, вещественный результат выполняемых по заданию контрагента задач.





Гражданским кодексом РФ предусмотрены следующие виды ГПД:




контракт бытового подряда. Изюминкой будет назначение создаваемой вещи. Она употребляется для личного, не связанного с коммерческой деятельностью, потребления;

контракт строительного подряда. Предметом являются здания и сооружения. Причем могут быть предусмотрены как создание нового объекта, так и его реконструкция, капремонт, монтажные и другие работы, относящиеся к постройке;

на исполнение проектных и изыскательских работ. Этот вид работ, в большинстве случаев, предшествует заключению строительного подряда. Специфика: создание техдокументации;

работы для государственных и муниципальных потребностей. Клиентом будет государственный либо муниципальный орган, который заключает с подрядчиком соответствующий договор на основании результатов торгов, проведение которых регламентируется особым законом.




Основным условием подряда является то, что заключить его с человеком, который в действительности будет выполнять функции штатного сотрудника и подчиняться внутренним правилам и трудовому распорядку, запрещено. В случае если будет распознано, что ГПД прикрывает трудовые отношения, то его признают мнимым. При таких условиях работодателя могут привлечь к административной ответственности.



Распознать притворность ГПД могут на протяжении проверки:




налоговые инспекторы;

представители трудовой инспекции, в случае если сотрудник обратится с жалобой о неправомерном заключении с ним ГПД вместо трудовых отношений.




Отличия договора подряда от трудового



Часто проверяющие органы пробуют доказать, что подряд с физическим лицом заключен неправомерно, а сложившиеся отношения по сути трудовые. Чтобы избежать претензий со стороны контролирующих органов, нужно полностью учитывать основные отличия отношений со штатным сотрудником от подрядчика. Отличия представлены в таблице ниже.







Показатель



Трудовой контракт



Гражданско-правовой контракт







Цель, которую подразумевает



Процесс исполнения



Результат





Отношения сторон



Подчинение работника работодателю



Равенство клиента и исполнителя





Кто выполняет



Обязанности физическое лицо выполняет лишь лично



Допускается привлечение субисполнителя





Оплата



Сотрудник регулярно получает зароботную плату исходя из отработанного времени либо объема труда. Также будут быть предусмотрены премии



Зарплата не носит систематический характер. Исполнитель получает деньги за конкретный результат. Вознаграждение также может быть скорректировано в зависимости от качества работы





Условия



Работодатель обязан обеспечить сотруднику рабочее место и все нужное оборудование



Рабочее место исполнитель определяет по собственной инициативе. Нужным оборудованием снабжает себя самостоятельно





Регулирование процесса труда



Работник подчиняется правилам внутреннего распорядка



Исполнитель работает в эргономичное для него время





Документооборот



Работодатель издает приказ о приеме на работу, вносит соответствующую запись в трудовую книжку работника



Никаких дополнительных документов, помимо самого договора и акта по итогам, не составляют





Гарантии и компенсации



Работнику предоставляются гарантии и компенсации, предусмотренные ТК РФ, оплата отпуска, больничного, пособий и т.д.



Гарантии и компенсации, предусмотренные ТК РФ, не предоставляются





Срок действия



В большинстве случаев, заключается на неизвестный срок



По большей части, носит разовый характер. Его заключают на исполнение определенной работы, оказание услуги







Контракт подряда ГК России: содержание и условия



Определяя содержание ГПД, нужно руководствоваться главами
37
и
39
Гражданского кодекса РФ, а не
статьей 57
Трудового кодекса РФ. Контракт подряда (ГК России)

не должен содержать термины трудового права. Вместо слов "работодатель" и "работник" применяют слова "клиент" и "исполнитель" либо "подрядчик". Слово "заработная плат" заменяется понятием "вознаграждение". Запрещено применять термины "рабочее время", "время отдыха", "отпуск". Это связано с тем, что на подрядчиков не распространяются гарантии, предусмотренные ТК РФ. К примеру, право на оплачиваемый отпуск, разные пособия, выплату больничных и т.д.



НДФЛ с вознаграждений подрядчикам



С выплат гражданам по ГПД удерживают НДФЛ, потому, что в этом случае организация признается налоговым агентом.
Вознаграждение (задаток) включают в налогооблагаемую базу по НДФЛ в день выплаты вознаграждения (аванса) в финансовой либо натуральной форме (п. 1
ст. 223 НК РФ
). Наряду с этим не имеет значения, в каком налоговом периоде будут выполнены работы либо оказаны услуги. Налог удерживают в день фактической выплаты дохода независимо от того, что собой представляет эта выплата — задаток либо окончательный расчет.



Страховые взносы с вознаграждений подрядчикам



Независимо от того, какой налоговый режим использует компания, с вознаграждений людям по подрядным договорам начисляются взносы на обязательное пенсионное и медицинское страхование (
ст. 420 НК РФ
). К ним относятся ГПД на исполнение работ, исполнение авторского заказа, передачу авторских прав, предоставление прав применения произведений. По другим ГПД (к примеру, согласно соглашению аренды) начислять страховые взносы не необходимо.
Взносы на обязательное социальное страхование в ФСС не начисляются (подп. 2 п. 3 ст. 422 НК РФ).
Взносы на страхование от несчастных случаев и профзаболеваний начисляют, лишь в случае если обязанность организации платить их предусмотрена ГПД (абз. 4 ст. 5, п. 1 ст. 20.1 Закона от 24.07.1998
№ 125-ФЗ
).




Пример договора подряда на исполнение работ



Скачать

Владимир Баюнов: первая Дума заложила механизм законодательного управления в стране

Продолжаем совместный проект с историографическим сообществом "Политика на сломе эр" под общим названием "Парламентаризм новой России". В рамках этого проекта наши читатели смогут прочесть интервью с парламентариями Государственной думы России первого созыва, определят, как строилась работа в парламенте и какие они, народные избранники, лично.

Наш очередной гость — народный депутат РФ первого созыва, Владимир Баюнов.

— Первый и основной вопрос, что Вас сподвигло пойти на первые выборы в первую Думу и потом стать депутатом?

— Это появилось спонтанно. В то время я работал начальником Ассоциации фермерских хозяйств и обучался в академии госслужбы в Москве. Приехал на выходные, был у себя в кабинете, пришли мои коллеги из Бежецка и заявили, что необходимо выдвигаться в гос Думу. Я им начал объяснять, что округ большей частью в Тверской области, а жить и работать нужно в Москве. Были продолжительные споры, они говорили, что больше никого не видят, кто бы имел возможность идти сейчас выдвигаться в гос Думу. Тем более я до этого работал первым секретарем горкома партии, знаком с партийной структурой, идеологически был убежденным, тяжело было свернуть. Они за один день меня убедили, и я решил. Я уехал на сессию в академию в Москву, они быстро помогли мне собрать подписи, приехал, прошёл регистрацию и начал работату. Желаю заявить, что первые выборы в гос Думу были вправду демократические. Последующие выборы, выборы во вторую Думу тоже были примерно на демократическ

Задержанный корреспондент "Новой газеты" постарался наложить на себя руки в суде

Журналист "Новой газеты", гражданин Узбекистана Худоберди Нурматов постарался наложить на себя руки после оглашения решения Басманного райсуд Москвы о его выдворении. Об этом информирует ТАСС ссылаясь на юриста Филиппа Шишова.

Инцидент случился, когда Нурматов и его второй юрист ожидали распоряжения о выдворении. Судебным приставам удалось своевременно пресечь попытку Нурматова причинить себе вред. Юрист журналиста Даниил Хаймович высказал предположение, что тот имел возможность постараться сделать это из-за нежелания оказаться в Центре временного содержания иностранных граждан.

Это связано с тем, что он опасается находиться в том помещении, куда его послали до выдворения. Я предполагаю, что так он желал попасть в медицинское учреждение, где будет ощущать себя в безопасности, – сказал Хаймович.

Нурматов просил в России политического убежища, но получил отказ. Согласно точки зрения МВД, журналист незаконно находится на территории РФ с 2011 года. Нурматов своей вины не признает и требует учесть то, что в России живут его родственники, мать, сестра и брат, которые являются гражданами РФ. В суде журналист поведал, что обратился за статусом лишь в 2014 году по причине того, что в 2012 году утратил паспорт и опасался выходить из дома, поскольку проходил реабилитацию после пыток. Он был задержан 1 августа около редакции "Новой газеты". Вечером того же дня Басманный суд вынес распоряжение о его выдворении, и наложении административного штрафа в размере 5000 руб. (см. "Суд в Москве решил о выдворении из РФ журналиста "Новой газеты").

Вступили в силу квалификационные требования к госавтоинспекторам, принимающим водительский экзамен

Со вчерашнего дня начали функционировать обязательные требования к госавтоинспекторам, принимающим экзамен на право управления транспортным средством (приказ МВД России от 31 марта 2017 г. № 179). Документом утверждаются обязательные профзнания и навыки, которыми они должны владеть.

В частности, госавтоинспектор, проводящий экзамен, должен знать интернациональные и отечественные нормативно-правовые акты, регламентирующие вопросы допуска водителей (кандидатов в водители) к управлению транспортными средствами, обеспечения безопасности дорожного движения, порядка дорожного движения на всей территории РФ, допуска транспортных средств к эксплуатации и обязанностей чиновников по безопасности дорожного движения.

Помимо этого, экзаменатор обязан знать условия наступления и содержание уголовной, административной и гражданской ответственности водителей транспортных средств, базы надёжного управления транспортным средством и порядок оказания первой помощи лицам, пострадавшим при ДТП.

Что касается нужных для экзаменующего госавтоинспектора опытных навыков, то в их числе будут:

• управление транспортным средством той категории либо подкатегории, по которой проводится практический экзамен;
• навык оценкитеоретической и практической подготовки кандидатов в водители;
• навык межличностного общения, в частности в конфликтных обстановках;
• распознавание страшной обстановки и предотвращения ДТП в ходе проведения практического экзамена;
• оказание первой помощи лицам, пострадавшим в ДТП;
• работа с электронной организационной и особой техникой, применяемой при осуществлении экзаменационной деятельности.

Читайте еще хороший материал по вопросу договор. Это возможно станет интересно.

В ходе расследования уголовного дела о мошенничестве бывшего главы "Татфондбанка" Роберта Мусина распознан еще один преступный эпизод злоупотребления полномочиями. Он незаконно вывел из активов банка большую сумму. Вследствие этого банк не смог вернуть кредиторам около 1 млрд руб. Об этом сейчас сказала пресс-служба СКР.

По мнению следователей, в декабре 2016 года Мусин и некие "чиновники" "Татфондбанка" незаконно вывели залоговое имущество компании "ТДК-Актив" по семи кредитным контрактам на сумму более 1,14 млрд руб. В следствии банк не смог выполнить свои обязательства перед кредиторами, в частности, Банком России, сказано в сообщении.

По этому факту открыли дело, обвинив Мусина в мошенничестве и злоупотреблением полномочиями (ч. 2 ст. 201 УК).

Коммунистический суд Казани арестовал Роберта Мусина в первых числах Марта 2017 года по подозрению в мошенничестве в очень большом размере (ч. 4 ст. 159 УК) (см. "Суд арестовал светло синий упавшего "Татфондбанка").

Генеральная прокуратура оштрафовала госслужащих на 30 млн руб. за игнорирование жалоб граждан

Генеральная прокуратура в прошедшем сезоне добилась наказания для 20 000 госслужащих, нарушивших порядок работы с обращениями граждан, передает РБК.

Речь заходит о тех случаях, когда госслужащие или затягивают рассмотрение жалоб, или не отвечают на них совсем. Помимо этого, Генеральная прокуратура обращает внимание и на ситуации, когда госслужащий не информирует гражданам о движении жалоб или переадресовывает их в другие ведомства, которые не должны их пересматривать. В 2016 году 6000 госслужащих были оштрафованы в обязательном порядке на 30 миллионов рублей., еще 14 000 госслужащих получили выговоры и дисциплинарные взыскания.

Всего за прошедший год было распознано более 72 000 таких нарушений. Среди нарушителей имеется сотрудники Роспотребнадзора, Федеральной антимонопольной службы, Росприроднадзора, Росреестра и Службы судебных приставов, и частные организации в сфере ЖКХ. Помимо этого, органами прокуратуры было опротестовано более 2000 решений госслужащих, а в госорганы было внесено около 19 000 представлений. Но согласно данным Росреестра, который в прошедшем сезоне рассмотрел более 136 000 обращений от граждан, лишь 0,05% из них – с нарушениями законодательства.

Ранее в регламент Государственной думы были внесены поправки, обязывающие парламентариев лично подписывать ответы на обращения граждан. Автором инициативы выступил глава комитета по законодательству Павел Крашенинников (см. "Государственной дума предлагает депутатам лично отвечать на обращения избирателей").

Прочтите кроме того хороший материал по теме юрист. Это возможно будет познавательно.